Acordo de antecipação das férias foi aprovado por meio da Medida Provisória 1.046 e é válido por 120 dias

Empregador poderá fazer redução de jornada e suspensão de contrato por até 120 dias e terá outras possibilidades de acordos

Período de férias não será afetado caso a doméstica fique doente, mas se o problema persistir após as férias, é preciso agendar perícia médica junto ao INSS.

Acordos feitos até o dia 19 de julho ainda serão validos; a medida não tem relação com a suspensão de contrato e a redução de jornada e salário

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Jornal Extra (07/01/2020)